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新卒採用

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キャリア採用(募集職種)

マンション管理 営業職・マンションフロント担当 募集
募集職種 営業職・マンションフロント担当
職務内容 分譲マンションの管理組合および理事会運営補助
修繕計画検討および提案、年間予算の策定など管理体制の企画・運営
マンション管理員・清掃員への指導
区分所有者および入居者対応 など
専門領域/専攻分野 分譲マンション管理
応募資格 管理業務主任者の資格保有者 優遇
分譲マンションの管理組合および理事会運営補助の経験のある方
募集人数 1名
勤務地 東京・横浜
特記事項 当初3ヶ月契約社員、社員への登用制度あり
建設工事 技術職 募集
募集職種 建設工事 技術職
職務内容 建物および設備管理、大規模修繕工事監理・コンサルタント、改修工事の提案などの技術コンサルタント業務
専門領域/専攻分野 建築工事・設備工事
応募資格 不問
(マンションの建築・設備管理や改修工事の実務経験のある方,なお可)
募集人数 1名
勤務地 本社(東京都)
特記事項 当初3ヶ月契約社員、社員への登用制度あり
不動産賃貸管理 募集は終了いたしました。
営業事務職 募集は終了いたしました。
総務経理事務職 募集は終了いたしました。

待遇・勤務

給与および諸手当
給与改定 年1回
経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
時間外勤務手当等、就業規則に準じて支給

賞与 年2回、退職金制度有
勤務地
職種・業務内容による
勤務時間
標準勤務時間 9:00~18:00 (12:00~13:00休憩)
休日・休暇
土・日曜日、祝日、夏季休暇、年末・年始
年次有給休暇
福利厚生
サービス
会員制福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」
【メニュー】リゾート・レジャー・スポーツ・健康促進・介護・育児・自己啓発・住宅関連・日常生活サポートなど
制度
資格取得奨励制度、財形貯蓄など
その他
健康診断(年1回)、従業員支援プログラム(EAP)

採用フローおよび応募書類

採用フロー:経験者採用
応募書類をもとに書類選考(随時)
一次面接
二次面接(役員)
応募書類
履歴書(写真添付)
職務経歴

応募方法

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